by in Zaman Yönetimi
All posts by:
by in Danışmanlık, Koçluk
Koçluğun Terapi, Danışmanlık ve Eğitmenlikten Farkları
Duygusal çatışmalardan doğan kaygı ve gerginlikleri çözümleyen, yatıştıran, azaltan ya da gideren, toplumsal uyum düzeyini artıran ve kişiler arası ilişkilerin daha da olgunlaşmasına katkıda bulunan tüm teknik ve yöntemlere psikoterapi diyebiliriz. Sigmund Freud terapiyi kısaca “konuşma tedavisi” şeklinde tanımlamaktadır. Koçluk ve terapi arasındaki temel fark ise şöyle izah edilebilir: Koçluk; bireyin belirli hareketlerinin sonucu olarak […]
by in Hedef Belirleme
Faaliyete Yönelik Planlar ve Amaç ve Hedeflerin Özellikleri
Faaliyete yönelik bir plan size ve takım arkadaşlarınıza sayısı belli ve ulaşılabilir amaçlar, hedefler ve bunları gerçekleştirmek için tasarılar sunmalıdır. Sıfırdan başlamadığınızı düşünecek olursak, hedef ve planların her biri belli bir zaman dilimi içinde çok farklı tamamlanma noktalarında bulunurlar. Bu durum, hissedarların hesaplarını yönetmek gibidir; hepsinde farklı miktarlarda para ve farklı performans seviyeleri vardır. Doğru […]
by in Koçluk
Koçluk ve Mentorluk Arasındaki Farklar Nelerdir?
Koçluk çalışmalarının diğer yöntemlerden farkını anlayabilmek için ilk olarak koçluğun çalışma alanlarına bakmak, yani onu doğru anlamak gerekir. Bu yazımızda size koçluk ve mentorluk arasındaki farklardan bahsedeceğiz. Farklara geçmeden önce ilk olarak koçluğu doğru tanımaya çalışalım. Koçluk Nedir? Ne Değildir? Bir profesyonel koçluk eğitimi almış bir koç, müşterileri ile ana odağı onların kendilerini daha iyi […]
İş Stresi ve Endişe Sağlığımızı Nasıl Etkiliyor?
Stres ve endişe duyguları zaman zaman hepimizin yaşayabildiği duygulardır. Özellikle iş hayatı içerisinde yaşanan iş stresi ve endişe hayatımızın bir çok alanında bizi olumsuz etkileyecek boyutlara gelebiliyor. Hele ki sağlığımız üzerinde… İş stresinin hayatımız üzerindeki etkilerine bakmadan önce iş stresi ve sonuçlarını tanıyarak başlayalım. İş Stresi ve Sonuçları Endişe ve stres gerçekten de bu kadar […]
by in Liderlik
Liderlik Türleri ve Etkin Liderin Özellikleri Nelerdir?
Etkin liderler nasıl liderlik yapılacağını bilmek gibi bir yetenekle beraber doğmazlar. Daha çok, çevrelerindeki dünyada kendi kuruluşlarında ve ötesinde-olup bitenleri gözler ve kulak verirler, bilgiyi özümser ve deneyim kazanırlar. Demek ki etkin liderler belli durumlarda gereken liderlik niteliklerini edinme potansiyeline sahip kişilerdir. Çeşitli etkin lider türleri vardır. Bunların arasında karizmatik lider, dönüşümcü lider ve pragmatik […]
by in Liderlik
Liderlik Becerileri Nasıl Edinilir ve Geliştirilir?
Kimse hücrelerine liderlik serumu aldığı için lider olmaz. Lider olmaya çalışmanız gerekir. Liderlik becerileninden bazılarını zaten geliştirmiş olabilirsiniz. Belki olağanüstü iletişim becerileriniz ya da vizyonunuzun ne olduğu konusunda oldukça net bir fikriniz vardır. Hatta insanların esinlendirme yeteneğiniz bile olabilir. Ama eksik kalan beceri, bilgi ya da deneyimleriniz varsa hemen kolları sıvayıp bunları edinmeye çalışmanın tam […]
by in Öğrenmeyi Öğrenmek
Öğrenme Stilinizi (Tipinizi) Tanıyor musunuz?
Hayatımızın her alanında yeni bilgiler öğrenmek durumundayız. Bu işi kendimiz için kolaylaştırmak istersek ilk olarak öğrenme tipleri ve beynin yapısı ile ilgili fikir sahibi olmak işimizi kolaylaştıracaktır. Öğrenme stilinizi (tipinizi) tanımak size hayat içerisinde gerek akademik gerek mesleki, gerek sosyal düzeyde ciddi avantajlar sağlayacaktır. Şimdi ilk olarak öğrenme tipleri ve beyin arasındaki ilişkiye göz atalım. […]
by in Hedef Belirleme, Zaman Yönetimi
Orta Vadeli Plan Yapmada Zaman Yönetiminin Önemi
Hareket planları hayatınızın veya organizasyonunuzun orta vadeli kısmında bulunurlar. Askeri terimler kullanacak olursak; stratejiler generallerin, taktikler ise albayların işidir. Harekat planları ise ikisinin arasında bulunan tugay kumandanlarının vazifesidir. Gelecek zamanın kapsadığı alan ve orta vadeli hedef ve planları içeren harekat planlarının faaliyet konuları büyük ölçüde değişiklik gösterir. Sizin için orta vadeli gelecek üç ya da […]
by in Liderlik
Liderlik Nereye Ulaşacağınızı Bilmektir
Liderlik doğuştan mı gelir yoksa sonradan mı öğrenilir? Yüzyıllardır hep tartışılan konulardan birisi olan liderlik becerileri üzerine ortak kanaat liderlik becerilerinin geliştirilebilir olduğudur. Aslına bakacak olursak kişisel özelliklerin bilgi ve tecrübe ile harmanlanması liderlerin en temel özelliklerini oluşturuyor. Şimdi gelin liderliğin ne olduğuna yakından bakalım. Liderlik Nedir? Lider denince aklımıza, kriz zamanlarında ortaya çıkıp insanlık […]